Head of People & Culture (m/f/d) in Berlin

Über Uns

Contorion ist der smarte Shop fürs Handwerk. Unserer Mission ist es, Handwerksunternehmen dabei zu helfen Ressourcen und Zeit zu sparen und damit die Branche zu revolutionieren. Um das zu erreichen, suchen wir dynamische und motivierte Menschen, die Teil unseres Teams werden wollen!

Deine Aufgaben

• Du bist für die Führung und Weiterentwicklung unseres HR & Office Management Teams (ca. 7 FTE) verantwortlich und legst dabei ein besonderes Augenmerk auf die Bereiche Recruiting, HR Administration, Mitarbeiterentwicklung, Unternehmenskultur und Arbeitsumgebung
• Du bringst das Recruiting auf die nächste Stufe, indem du unsere Employer Branding Strategie weiter schärfst
• Du unterstützt bei dem Schaffen eines hervorragenden Arbeitsumfeldes, das auf starkem Engagement, respektvoller und transparenter Kommunikation sowie einer ehrgeizigen und innovativen Denkweise basiert
• Du hilfst bei der Weiterentwicklung unserer Lern- und Personalentwicklungsstrategie, die steile Lernkurven und die Bindung der Mitarbeiter an das Unternehmen gewährleisten
• Du managst das HR Budget und stellst passende KPIs auf, die die HR Performance anhand verschiedener Dimensionen widerspiegeln
• Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Richtlinien, Prozessen und organisatorischen Belangen des HR & Office Management Teams in Übereinstimmung mit den allgemeinen Geschäftszielen und Mitarbeiteranforderungen

Dein Profil

• Du hast dein Studium an einer Hochschule überdurchschnittlich gut abgeschlossen
• Du hast mehr als 8 Jahre Berufserfahrung im HR, davon mindestens 4 Jahre in einer leitenden Position
• Du bist mit den Herausforderungen in einem schnell wachsenden digitalen Umfeld vertraut und weiß wie man sie löst (z.B Internationalisierung)
• Du bist ein motivierender People Manager und fühlst dich Zuhause in einem agilen und schnell wachsendem Arbeitsumfeld
• Du hast sehr gute Kenntnisse im aktiven Zuhören, ein hohes Maß an emotionaler Intelligenz und die Fähigkeit schnell vertrauenswürdige Beziehungen aufzubauen
• Du hast einen starken Hintergrund im Recruiting und People Development, inkl. dem Aufbau von Strategien und Prozessen
• Du hast sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und aller administrativen Aufgaben (z. B Payroll & HR Controlling)
• Du bist ein strategischer Denker, der versteht wie man Zahlen und Trends in umsetzbare Maßnahmen übersetzt
• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch

Was Dich erwartet

Wenn du dich für Contorion entscheidest, dann entscheidest du dich für diese drei Punkte:

Kreativer Austausch und Teamwork

• Dynamisches Umfeld: Arbeite in einem internationalen Umfeld gemeinsam mit motivierten und hochprofessionellen Kollegen
• Gestaltungsspielraum: Bei uns übernimmst du Verantwortung und kannst Dinge mitgestalten. Wir bieten dir die Möglichkeiten dich einzubringen.
• Positive Unternehmenskultur: Uns ist sehr wichtig wie wir zusammenarbeiten. Wenn du dich mit unseren Werten Transparenz, Respekt, Mut und Herzblut identifizierst, bist du bei uns richtig

Gemeinsam wachsen

• Perspektive: Wir wollen, dass du dich stetig weiter entwickelst. Nicht nur weil du willst, sondern weil Contorion sich kontinuierlich neu erfindet
• Weiterbildungsangebot: Bilde dich in internen & externen Trainings, in unserer Management Academy, Mentoring-Angeboten oder via e-Learning weiter. Du setzt die Agenda

Arbeiten und wohlfühlen

• Gesundheitsangebot: Wir wollen, dass du dich wohlfühlst und bezuschussen deshalb den Großteil einer Gymondo (Sport & Fitness) oder Headspace (Meditation) Jahreslizenz
• Kita Kooperation: Dank unseres Kooperationspartners können wir dich bei der Suche nach einem Kitaplatz für dein/e Kind/er unterstützen
• Gemütliche Lounge: Kicker, Playstation und Tischtennis bringen dich zwischendurch auf frische Gedanken
• Regelmäßige Team-Events: Gemeinsame Unternehmungen schweißen uns zusammen
• Flexible Arbeitszeiten & Home Working: Passe deine Arbeitszeit deinem Alltag an